Trainerdiskussion

  • So, ich schreibe nun einmal ein starkes Statement zu Krämer und begründe das auch:

    1. Es ist viel zu kurz gedacht, nur die Hinrunde zu bewerten. Das aktuelle Mannschaftskonstrukt basiert auf den Entscheidungen, die nach dem Verlassen von Neidhart getroffen worden sind. Wir hatten 2 Trainer, die keinen Erfolg hatten. Hier liegen auch die Gründe darin, dass die Trainer nicht die Spieler hatten, die sie gern gehabt hätten. Sollten wir Krämer nun auch entlassen, dann geht das Spiel auch in der Rückrunde und nächsten Saison weiter. Das ist auch das Problem, das wir kein Fundament aufbauen können.

    2. Argumente, dass Krämer keinen Spieler besser gemacht hat, sind doch haltlos. Vogt könnte man als Beispiel nennen, aber da stellt sich grundsätzlich die Frage, woran man solche Vorwürfe festhalten möchte.

    3. Der Vorwurf, das Krämer nichts versucht hätte was zu ändern, ist auch falsch, der hat viele verschiedenen Spieler versucht, verschiedene Systeme und alle 3 Torhüter.

    Meiner Meinung nach gibt es keinen besseren Zeitpunkt um einfach mal wirklich Klartext zu reden.

    1. Innerhalb des Vorstandes (wo will man hin, was ich machbar und wie wollen wir das umsetzen).

    2. Zwischen Vorstand und Verantwortlichen im sportlichen Bereich (was sind die Gründe für die sportlichen Leistungen, wie kann man gegenwirken und welche Möglichkeiten gibt es dafür und wie zielführend sind die verschiedenen Möglichkeiten)

    3. Zwischen sportlicher Leitung und Mannschaft (warum die vielen individuellen Fehler, warum passiert das, wer hat welche Vorstellungen von der Rückrunde, jedem Spieler danach seine sportliche Perspektive im Verein mitteilen)

    Danach geht es dann in ein (hoffentlich) gesponsertes Trainingslager mit allen Spielern, die der Trainer für die Rückrunde benötigt (hier halte auch ich die Möglichkeit evtl. 1-2 Leihspieler zu holen am geeignetsten). Schulterschluss zwischen allen Beteiligten. Teamspirit, Standards, Kondition und das Zusammenspiel der einzelnen Mannschaftsteile als Schwerpunkt.

    Dann Rückrunde mit Klassenerhalt abschließen und auf diesem Fundament die nächsten Jahre erfolgreich in der 3. Liga spielen.

    Und ja, ich kann den Frust von allen verstehen, mir geht es nicht anders. Auch das Verlangen nach einem neuen Trainer verstehe ich aber ich befürchte das uns das nicht weiterhilft. Daher halte ich es für sinnvoller gezielt Spieler aus der Mannschaft (Wechsel oder Zweite Mannschaft) zu nehmen und 1-2 neue Impulse setzen. Das wäre vielleicht noch finanziell realistisch.

  • Ich denke, so wird es kommen. Aber meiner Meinung nach ist das nur ein verkapptes „weiter so“. Man spricht sich aus, ändert ein paar Kleinigkeiten, fährt ins Trainingslager. Und dann geht man mit einem Schulterschluss direkt runter.

  • Du meinst den Spieler Vogt, den er wochenlang völlig ignoriert hat? Der erst kam als er keinen anderen mehr auf der 10er Position austesten konnte? Puuuuuhhhhh… Gerade dieses Beispiel spricht überhaupt nicht für Krämer.

    Dein ganzer Post ist mir persönlich zu viel Hoffnung und zu wenig Realismus.

  • Chance gehabt - Chance nicht genutzt

    Stefan Krämer hat seine Chancen gehabt, mehr als jeder andere Trainer im deutschen Profifußball, mehr als jeder andere Trainer im letzten Jahrzehnt in Meppen. Er hat seine Chance gehabt und hat sie nicht genutzt.

    Er hat eine Mannschaft nach einigermaßen vernünftigem Saisonstart auf ein System umgestellt, dass nicht funktioniert hat, „aus Fehlern lernen“ ist bei S.K. nicht zu erkennen. Für die 3er/5er-Kette ist der Kader nicht passend; auch ein M. Pourié und andere werden dabei nicht ihren Fähigkeiten entsprechend eingesetzt.

    Immer wieder wird darauf hingewiesen, dass S.K. diesen Kader nicht zusammengestellt hat. S.K. ist am 3. Juni gekommen. Danach wurden erst Marvin Pourié (28. Juni), Marius Kleinsorge (28. Juli), Mirnes Pepic (1. August) und Tobias Kraulich (29. August) verpflichtet, Spieler, die er als Schlüsselspieler bezeichnet hat. Also kann man nicht alles, was jetzt nicht läuft, Heiner Beckmann zuschieben.

    Nach dem Heim-Pokal-Debakel gegen Oldenburg war der Ruf nach einem gestandenen 4er laut. Kraulich kam, seitdem haben wir kein Spiel mehr gewonnen. In der Luft o.k., konnte man gegen Essen sehen, die nur hohe und lange Bälle gespielt haben, im Zweikampf am Boden unterirdisch schlecht, ebenso in der Boxverteidigung nicht regionalligareif. Schon im Vorjahr in Würzburg haben sich Kraulich und Pepic regelmäßig schlechte Noten verdient. Bei uns in der Firma gibt es 6 Monate Probezeit; leider nicht beim SVM…

    Spieler spielen auf falschen Positionen, die sie nicht kennen und die nicht ihre Positionen sind. Spieler werden ausgewechselt, obwohl sie gut im Spiel sind und Ehrgeiz zeigen (Bsp. Markus Ballmert war in Essen und gegen Osnabrück bis zu seiner Auswechslung bester Spieler mit den besten Zweikampfwerten; eine Verletzung war zu keiner Zeit erkennbar; Ossee hat nach seiner Einwechselung gleich die ersten 4 Zweikämpfe verloren – gerne bei Magenta-Wiederholung anschauen). Fassbender spielt dauernd, kriegt nichts auf die Kette, mangelhaft… sehen das nur die Fans, sieht das das Trainerteam nicht???

    Warum können wir nur eine Halbzeit, maximal 60 Minuten mitspielen? Kondition und Standards sind trainierbar, Spiele gewinnt (oder verliert) man am Ende, körperliche Fitness ist Voraussetzung für mentale Fitness (mens sana in corpore sano).

    Wenn wir jetzt den Trainer wechseln traue ich der Mannschaft noch den Umbruch zu, 3 Punkte Rückstand sollte Ansporn sein und kein Grund, den Kopf in den Sand zu stecken.

    Trainerwechsel kosten Geld, aber S.K. hatte im Interview, glaube nach dem Dortmund-Spiel, ja selbst gesagt, dass er bei Vertragsauflösung kein Geld fordern würde und sein Auto gewaschen und vollgetankt vor die Geschäftsstelle stellt. Bitte dieses Angebot annehmen.

    Zitat NOZ:

    Meppens Trainer will Verein nicht im Stich lassen

    Mit Haut und Haaren habe er sich auf den SV Meppen eingelassen, betont Meppens Trainer. „Und ich werde jetzt nicht die Jungs im Stich lassen, nur weil es im Moment schwierig ist.“ Wenn er den Eindruck hätte, so Krämer, dass er der Mannschaft und dem Klub damit helfe, dann bräuchte ihn auch keiner zu entlassen oder ihm eine Abfindung zu zahlen. „Dann würde ich das Auto tanken, sauber machen und vor die Tür stellen.“

    (Coach Stefan Krämer vom SV Meppen: Es gibt kein Ultimatum | NOZ)

    Nichts ist teurer als ein Abstieg in die Regionalliga, das möchte doch hoffentich keiner (oder doch???)

    Liebe Verantwortlichen des SVM, nutzt jetzt die 2 Monate bis zum Januar für einen echten Re-Start mit einem neuen Trainer. Wenn ihr die „Reißleine“ erst im Februar / März zieht, dann ist auch mein Optimismus dahin. Verantwortlich zu sein heißt auch in unangenehmen Zeiten Verantwortung zu zeigen und auch unangenehme Entscheidungen zu treffen. Vereinsinteresse muss immer über eigenen Eitelkeiten stehen.

    Seele der Stadt, Stolz der Region, ein Verein voll Leidenschaft und Tradition!

    #ndsvm

  • Der Realismus besteht in unseren Finanzen. Wir können nicht einfach sagen, wir kaufen einen neuen Trainer und der will mindestens 3-4 neue Spieler und wir geben im Gegenzug nichts ab. Das funktioniert nicht. Der Vorstand hat eine Veranwtortung für jeden seiner Angestellten und hier geht es dann auch und vor allem um die Mitarbeiter außerhalb der Mannschaft, die auch im nächsten Jahr noch gern einen Job hätten um die eigene Familie zu ernähren.

    Wenn man wüsste mit einem neuen Trainer wird die Klasse gehalten, dann bin ich mir sicher, würden die das sofort machen aber die hat man nicht. Kein Verein weiß das zur Zeit besser als wir. Ca. 90 % dachten Krämer und die Neuverpflichtungen würden fruchten. Leider läuft das nicht so wie ihr euch das alles vorstellt. LEIDER!!!!

    Ich hoffe es kommt so wie ich geschrieben habe. Ich bin auch absolut davon überzeugt, das es so klappen wird. tatsächlich muss über die nächsten Wochen und Monate bis zum Rückrundenstart ein Gemeinschaftsgefühlt entstehen, welches hier in Meppen so lange nicht gesehen wurde. Aber das funktioniert nur gemeinsam mit der Mannschaft und der sportlichen Leitung. Es liegt also an uns allen.

    PS: Man darf gern "völlig ignoriert" schreiben oder "langsam an die 3. Liga heranführen" schreiben :smile3:

  • Dino Toppmöller steht beim FC Bayern unter Vertrag, ist einer der wichtigsten Vertrauten von Julian Nagelsmann und bekam zuletzt vom FC Bayern keine Freigabe in Richtung VfB Stuttgart. Das sollte relativ leicht machbar sein.

    Gut, dass hatte ich jetzt nicht auf dem Schirm. Aber Meppen ist kein Stuttgart, da sagt man evtl. eher ja bei uns;-)

  • Der Realismus besteht in unseren Finanzen. Wir können nicht einfach sagen, wir kaufen einen neuen Trainer und der will mindestens 3-4 neue Spieler und wir geben im Gegenzug nichts ab. Das funktioniert nicht. Der Vorstand hat eine Veranwtortung für jeden seiner Angestellten und hier geht es dann auch und vor allem um die Mitarbeiter außerhalb der Mannschaft, die auch im nächsten Jahr noch gern einen Job hätten um die eigene Familie zu ernähren.

    Wenn man wüsste mit einem neuen Trainer wird die Klasse gehalten, dann bin ich mir sicher, würden die das sofort machen aber die hat man nicht. Kein Verein weiß das zur Zeit besser als wir. Ca. 90 % dachten Krämer und die Neuverpflichtungen würden fruchten. Leider läuft das nicht so wie ihr euch das alles vorstellt. LEIDER!!!!

    Ich hoffe es kommt so wie ich geschrieben habe. Ich bin auch absolut davon überzeugt, das es so klappen wird. tatsächlich muss über die nächsten Wochen und Monate bis zum Rückrundenstart ein Gemeinschaftsgefühlt entstehen, welches hier in Meppen so lange nicht gesehen wurde. Aber das funktioniert nur gemeinsam mit der Mannschaft und der sportlichen Leitung. Es liegt also an uns allen.

    PS: Man darf gern "völlig ignoriert" schreiben oder "langsam an die 3. Liga heranführen" schreiben :smile3:

    Wie so oft gesagt, dieses "Wir haben kein Geld" ist eine völlig falsche Haltung! Ja, wir haben wenig Geld und Nein wir machen daraus augenscheinlich nicht das Optimale! Und außerdem glaube ich nicht, dass in der RL das Personal in der Geschäftsstelle gehalten werden kann.

    Im Notfall musst du im Winter bei Sponsoren Vorauszahlungen erfragen, die von einem Sponsoren ein Darlehn zu guten Konditionen holen oder eben regelmäßig am Di, Mi, Fr und Sa Lotto spielen;-)!

  • Grundsätzlich volle Zustimmung. Nur glaube ich wir brauchen 2-3 neue Spieler (wie gesagt über Leihen evtl. machbar) und müssen Leute aus dem Kader verbannen die Stinkstiefel sind und das Gefüge versauen!

  • Der Realismus besteht in unseren Finanzen. Wir können nicht einfach sagen, wir kaufen einen neuen Trainer und der will mindestens 3-4 neue Spieler und wir geben im Gegenzug nichts ab. Das funktioniert nicht. Der Vorstand hat eine Veranwtortung für jeden seiner Angestellten und hier geht es dann auch und vor allem um die Mitarbeiter außerhalb der Mannschaft, die auch im nächsten Jahr noch gern einen Job hätten um die eigene Familie zu ernähren.

    Du hast völlig Recht, es darf nicht im finanziellen Desaster enden. Wenn finanziell nichts machbar ist, sollte das auch so kommuniziert werden.

    Die Verantwortung gegenüber den Mitarbeitern hat der Vorstand aber auch auf andere Weise. In der 4. Liga gibt es keinen Jens Robben als Scout, gibt es keinen Teammanager Marcel Gebers, gibt es keinen hauptamtlichen Pressesprecher, keine hauptamtlichen Marketingkräfte, keinen hauptamtlichen Wasweißich noch, und wahrscheinlich nur ca. 2 bezahlte Leute auf der Geschäftsstelle. Da werden auch diverse Leute ihren Job verlieren, das sollte mal klar sein. Und alleine deshalb sollte alles unternommen werden, das Ruder noch rumzureißen, solange es finanziell darstellbar ist.

  • Auch hier durchaus meine Zustimmung! Und wie oft geschrieben, im Winter sportliche Leitung installieren welcher die Vision des Vereins umsetzt (die muss aber entwickelt werden). Man sollte sich mal mit Maria Reisinger zusammensetzen und ihre Version auf die Männer übertragen und dann entsprechend einen Leiter einsetzen, der den passenden Trainer sowie die passenden Spieler holt!

  • Das bloß nachher keiner sagt es war nicht abzusehen, wir hatten Pech bei den Spielen oder zu viele verletzte Spieler. Der einzige Grund ist die eklatante Schwäche unseres Übungsleiters, in allen Belangen: Taktik, Spielsystem, Ansprache, Motivation, Rückhalt.

    Wenn das unsere Verantwortlichen nicht erkennen ist denen nicht mehr zu helfen. Der Abstieg ist eine Kooperation aus Inkompetenz und fehlender Blick auf die Realität.

    man glaubt an ein déjà-vu... das oben hat Rassi am 13. April 2021 geschrieben, kurz vor dem Ende der "Ära" Frings... (und Frings hatte noch einen Punkteschnitt von 1,06/Spiel...)

  • Bitte hör jetzt auf diesen Blödsinn hier permanent zu wiederholen! Als hätten die Sponsoren aktuell nicht genug um die Ohren als unseren Verein noch mehr Kohle zu schenken. Das vorhandene Geld muss ausreichend sein um die Klasse zu halten, es ist immer die Frage was man draus macht.

    Und Vorauszahlungen zu erfragen? Dann sollte der Insolvenzantrag ausgefüllt im Schreibtisch griffbereit liegen.

    Und bitte nicht immer die Käse mit Maria Reisinger, die hat noch nie im Herrenbereich gearbeitet und wird dir da nicht helfen können. In solchen aktuellen Situationen muss bekanntlich die letzte Patrone sitzen, da veranstalte ich als Verein kein Zirkus.

  • Das hier schon unsere "Freunde" aus Osnabrück uns mit Analysen und Tipps versorgen und quasi Ideen zur Hilfe anbieten, sollte Ansage genug sein, was für eine bemitleidenswerte Truppe unsere Mannschaft aktuell darstellt... :wacko:

    Am Ende wird vieles halt am Geld scheitern, wie hier schon beschrieben wurde. Geld locker machen wird man halt nur können, wenn man Spieler abgibt. Und für andere Vereine dürfte sich leistungsmäßig wohl niemand so wirklich empfohlen haben. Auch Rico Schmitt findet ja scheinbar aktuell keinen neuen Job, so dass da eventuell noch etwas Budget freigeschaufelt werden könnte. So kann man sich dann halt nicht mal eben einen neuen Trainer holen, 2-3 Spieler und einen hauptamtlichen Sportdirektor (der bei einem Abstieg vermutlich dann auch direkt wieder gehen müsste). Da müsste also wohl schon jemand eine ganz große Schatulle mit Geld finden, wenn man das alles umsetzen wollte.

    Und das 2-3 Leihspieler kommen, die mal eben gerade für ein halbes Jahr hier sind, direkt helfen und die Kohlen aus dem Feuer holen: Wäre bestimmt wünschenswert, die Wahrscheinlichkeit geht aber eher gegen Null.

  • Die Patentlösung liegt natürlich nicht bereit, guter Rat ist nun teuer. Im Bereich Spielerpersonal muß sich was tun ob wir

    wollen oder nicht. Wenn wir keine Kapazitäten mehr haben sollten siehts natürlich übel aus. Da fragt die 3.Liga nicht nach,

    knallharter Verdrängungskampf. Es würde ohnehin schon schwer überhaupt Personal im Winter zu finden was uns hilft. Das

    müßten schon fertige Lösungen sein. Diese kosten halt Geld.

  • Eigentlich haben wir die Spieler. Wie hat das System Neidhart denn funktioniert? Nur mit schnellem Umschaltspiel. Fassbender und Abifade sind technisch sehr am Limit, aber - sie sind schnell. Das sind doch gerade die Vorraussetzungen für unser Spiel über Außen, das zurzeit gar nicht stattfindet. Um aus dem Sprint heraus vernünftige Flanken zu schlagen trainiert man täglich. Im Mittelfeld sind wir mit Blacha, Käuper, Pepic, Vogt, Pio und dann Tanku auch gut aufgestellt. Pourie steht im Vergleich zu B.G. und Proschi im Strafraum nicht schlechter da. Balle und Dombrowka haben auch Drittliga Qualität. Die IV muss man in den Griff kriegen.

    Dazu haben wir auf fast jeder Position einen geeigneten Backup.

    ABER - unser Trainer will aus den Außenspielern Messies formen die Bälle geschickt verteilen, aber das funktioniert einfach nicht. Das ist wie bei Schmitt. Die Trainer kommen hierhin und wollen den Emsländern anscheinend die große Fussballschule beibringen. Wir in der Provinz haben ja auch keine Ahnung davon.

    Und das Spiele durch Standards entschieden werden können wissen sie auch nicht.

  • Totaler Quatsch

    Die halbe Mannschaft ist technisch limitiert.

    Natürlich kann man damit sein System nicht spielen.

    Hinzu kommen noch fehlendes taktisches Verhalten.

    Zur Anschauung unser Spiel gegen Dortmund 2.

    Eine junge Mannschaft die uns auf allen Ebenen überlegen ist.

  • Wenn ich es richtig sehe habe wir in den ersten 8 Spielen sowie am 11. Spieltag mit 2 Außenstürmern gespielt und in den 9 Spielen 10 Punkte geholt mit 13:14 Torverhältnis. In den 8 Spielen mit 2 Stürmern hingegen nur 3 Punkte mit 3:16 Toren. Bei Schmitt war es doch ähnlich, dass die Spiele mit 3er/5er Kette eigentlich alle in die Hose gehen, er es aber immer mal wieder versucht hat.

  • Wenn Krämer jetzt nicht entlassen wird, ist das wirklich einmalig im deutschen Fußball. Ein Trainer, der 13 spiele nicht gewinnt & über die ganze Saison hinweg (Oldenburg, 60, Dusiburg, Aue, Wiesbaden, Osna) teils herbe Klatschen bekommt, darf wohl nirgendwo weitermachen.

    Der Verein ist bei einem Abstieg in seiner Existenz bedroht - es gilt jetzt also, ALLE Register zu ziehen. Das heißt: Trainer zwingend austauschen UND den Kader auf Herz & Nieren prüfen.

    Wenn das nicht gemacht wird, bin ich mir sicher, dass es runtergeht - und Krämer nach spätestens 3-4 Spielen nach dem Winter entlassen wird. Dann hat ein neuer Trainer aber nicht nur weniger Spiele, sondern auch keine Vorbereitung mehr, um das Maximum rauszuholen.

    All das hatte Krämer, inkl. der Nachverpflichtung mehrerer Wunschspieler. Und ist trotzdem krachend gescheitert.

  • Das hier schon unsere "Freunde" aus Osnabrück uns mit Analysen und Tipps versorgen und quasi Ideen zur Hilfe anbieten, sollte Ansage genug sein, was für eine bemitleidenswerte Truppe unsere Mannschaft aktuell darstellt... :wacko:

    Am Ende wird vieles halt am Geld scheitern, wie hier schon beschrieben wurde. Geld locker machen wird man halt nur können, wenn man Spieler abgibt. Und für andere Vereine dürfte sich leistungsmäßig wohl niemand so wirklich empfohlen haben. Auch Rico Schmitt findet ja scheinbar aktuell keinen neuen Job, so dass da eventuell noch etwas Budget freigeschaufelt werden könnte. So kann man sich dann halt nicht mal eben einen neuen Trainer holen, 2-3 Spieler und einen hauptamtlichen Sportdirektor (der bei einem Abstieg vermutlich dann auch direkt wieder gehen müsste). Da müsste also wohl schon jemand eine ganz große Schatulle mit Geld finden, wenn man das alles umsetzen wollte.

    Und das 2-3 Leihspieler kommen, die mal eben gerade für ein halbes Jahr hier sind, direkt helfen und die Kohlen aus dem Feuer holen: Wäre bestimmt wünschenswert, die Wahrscheinlichkeit geht aber eher gegen Null.

    Das wir euch „Tipps“ geben könnte auch einfach daran liegen, dass wir mehrfach in der selben Situation waren. Der Abstieg aus Liga zwei ist da ein gutes Beispiel.

    Wir hatten individuell die wohl beste Mannschaft, die jemals beim VfL gespielt hat. Aber es hat in einigen Bereichen der Mannschaft nicht gepasst und man konnte nach den Trainerwechseln (3 Trainer in einer Saison) nie einen Unterschied sehen.

    Das Thema muss auf anderer, leider teuren, Ebene angegangen werden.

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